工作职责:

1、招聘工作，简历筛选，面试安排；

2、协助质量管理体系项目认证ISO9001认证工作；

3、协助组织年会；

4、日常行政事务，文具采购、来访接待、物业维修、办公卫生，差旅账户开通/注销、电脑租赁等；

5、财务费用分摊报销（水/电/物业费用、快递费、IT设备租赁费用等）；

6、员工关系管理（入/转/调/离），入职离职手续办理，北森系统流程发起/跟踪；

任职资格:

1、有1～2个月企业人力行政实习经验。

2、学习力、沟通力强，主动性强，能够主动发现问题。

3、学业压力不大，每周请假不超过8H。

4、本科以上学历，工商管理、心理学、人力资源管理等相关专业。

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